In principe is een studentenjob voorbehouden voor studenten.
Zodra je afstudeert en je geen verplichtingen meer hebt ten opzichte van je school, ben je student af en mag je dus geen studentenjob meer doen.

Er is één uitzondering:
​Wie in juni (of juli) afstudeert of kiest om zijn of haar studies stop te zetten, mag nog tot 30 september van dat jaar als jobstudent werken.

Wanneer je in september afstudeert of kiest om je studies stop te zetten, kan je ook nog aan de slag als jobstudent tot het eind van de maand.

Wanneer dit het geval is in Januari, kan je geen aanspraak meer maken als jobstudent en je schrijft je best in bij de VDAB.

Ben je aan de slag al jobstudent? Vergeet dan niet aan je werkgever te melden dat je studentenstatuut komt te vervallen.

Let wel op!
Als je na afloop van je studentenjob onmiddellijk bij dezelfde werkgever als gewone werknemer aan de slag gaat, moet de aard van je gewone job duidelijk verschillen van die van je studentenjob.

Het is namelijk niet de bedoeling dat je werkgever de studentenjob gebruikt als een proefperiode voor de gewone job.